Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama

Pracownicy Centro: Zostaliśmy z niczym

60 zamkniętych sklepów, 500 zwolnionych pracowników w całej Polsce. Choć od upadku sieci Centro, zajmujące się głównie sprzedażą obuwia, minął już ponad miesiąc to nadal nie wiadomo kiedy i czy w ogóle pracujące tam osoby dostaną zaległe wynagrodzenie i świadectwa pracy. W Kaliszu takich osób jest sześć. Pomocy szukają zarówno w Państwowej Inspekcji Pracy, jak i w sądzie. Szanse na wygraną z rosyjskim gigantem same oceniają jednak na niewielkie.
Pracownicy Centro: Zostaliśmy z niczym

Dziś po sklepie Centro, który znajdował się w Galerii Tęcza nie ma w Kaliszu śladu. Jedyne co zostało po firmie to strona internetowa z numerem telefonu, który… nie działa. I tak jak my nie możemy skontaktować się z centralą sieci, tak nie mogą skontaktować się z nią byli pracownicy firmy. W Kaliszu osób, które z dnia na dzień straciły pracę jest sześć. Każda z nich jest w jakiś sposób poszkodowana przez Centro, które zamknęło swoje oddziały praktycznie z dnia na dzień. - Firma za miesiąc lipiec nie rozliczyła się ze mną finansowo. W wypowiedzeniu miałam zawartą informację, że otrzymam jednomiesięczną odprawę, ekwiwalent za urlop i z racji tego, że przebywałam wtedy na zwolnieniu także zasiłek chorobowy, którego również nie otrzymałam.

Były już pracodawca kobiet wpędził je w kłopoty. - Zostałyśmy z niczym - mówią poszkodowane pracownice

Pani Agnieszka przyznaje jednak, że miała tyle szczęścia, że otrzymała świadectwo pracy i dzięki temu mogła zarejestrować się w urzędzie czy szukać nowej pracy. Pani Natalia, która w umowie miała wpisany dłuższy okres wypowiedzenia nadal nie wie co ją czeka. - We wrześniu powinno się pojawić moje świadectwo pracy, ale tak naprawdę czy je dostanę to nie wiem. Jestem w najgorszej sytuacji, bo nie mogę się nawet zarejestrować w Urzędzie Pracy, a pieniążków od firmy żadnych nie otrzymuję.

Donata Woźniak, kierownik Centrum Aktywizacji Zawodowej w Kaliszu przyznaje, że bez świadectwa pracy nie można zarejestrować się w Powiatowym Urzędzie Pracy i ubiegać się o zasiłek dla bezrobotnych. - Jeżeli takie osoby zgłoszą się do nas i powiedzą, że nie mogą uzyskać świadectwa pracy odsyłamy do instytucji, która ma kompetencje do skutecznego egzekwowania przepisów prawa pracy, taką instytucją jest Państwowa Inspekcja Pracy – dodaje pracownica PUP w Kaliszu.

Pani Agnieszka Deka była zarówno w Państwowej Inspekcji Pracy, jak i w sądzie pracy. - Zasięgnęłam prywatnie porady prawnej, na ten moment mam złożony wniosek w sądzie więc czekam na rozprawę. Byli pracownicy Centro zdają sobie jednak sprawę z tego, że ich walka z rosyjskim gigantem będzie, co najmniej, trudna.  - Zdaję sobie sprawę jakie to są procedury i w jakiej kolejności będą zaspokajane potrzeby jeśli chodzi o ten fundusz gwarancyjny, bo wiadomo, że jeśli firma zalegała w ZUS-ie będzie to ZUS, będzie to Urząd Skarbowy, dopiero my, nie mówiąc o pozostałych wierzycielach – dodaje pani Agnieszka.

Dla byłych pracowników najgorsza jest niewiedza. Tak jak nie wiedzieli, że ich pracodawca z dnia na dzień zamknie wszystkie sklepy, a ich zwolni, tak teraz nie wiedzą czy odzyskają zaległą wypłatę i czy otrzymają świadectwa pracy.  - Nikt nas nie informuje co dalej, gdzie dalej, gdzie ktoś jest, gdzie można się zgłosić, co powiedzieć – mówi z żalem Natalia Koralewska - Najgorsze jest to, że pracowałam tam trzy i pół roku i tak naprawdę zostałam dzisiaj bez niczego.

Przez upadek firmy stracili także klienci, którzy od początku czerwca mieli utrudnione dochodzenie swoich praw w ramach gwarancji towaru. Dziś to już praktycznie niemożliwe.

Katarzyna Krzywda, fot. autor


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
Reklama
Reklama
pochmurnie

Temperatura: -1°C Miasto: Kalisz

Ciśnienie: 1008 hPa
Wiatr: 16 km/h

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
OPERATOR MASZYN (tokarz, szlifierz, frezer) OPERATOR MASZYN (tokarz, szlifierz, frezer) WSK "PZL-KALISZ" S.A. zatrudni pracownika na stanowisko: OPERATOR MASZYN (tokarz, szlifierz, frezer). Do zadań pracownika będzie należeć: Realizacja zadań zgodnie z dokumentacją techniczną Obsługa obrabiarek skrawających Kontrola detali przy użyciu narzędzi pomiarowych Przestrzeganie procedur jakościowych i zasad BHP Od kandydatów oczekujemy: Wykształcenie techniczne Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną Praktyczna znajomość przyrządów i metod pomiarowych Znajomość podstaw obróbki skrawaniem Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku Nastawienie na wysoką jakość pracy Gotowość do pracy zmianowej Rodzaj umowy o pracę: umowa o pracę Miejsce pracy: Kalisz W zamian oferujemy: Wdrożenie do pracy Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę Długoterminowe perspektywy Satysfakcjonującą pracę w przyjaznej atmosferze Pakiet socjalny Aplikację można składać osobiście w siedzibie firmy: WSK "PZL-KALISZ" S.A. ul. Częstochowska 140, 62-800 Kalisz lub przesłać na e-mail: [email protected] W aplikacji prosimy o umieszczenie klauzuli: Na podstawie art. 7 ust. 1 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Oz. Urz. UE.L Nr 119, str. 1), dalej "ROOD": oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Wytwórnię Sprzętu Komunikacyjnego"PZL-KALISZ" S.A. z siedzibą w Kaliszu (62-800) przy ul. Częstochowskiej 140, zwaną dalej WSK "PZL-KALISZ" S.A., moich danych osobowych zawartych w aplikacji w celu rekrutacji na stanowisko: PRACOWNIK PRODUKCYJNY Informacja dla kandydatów do pracy w Wytwórni Sprzętu Komunikacyjnego "PZL-KALISZ" S.A. znajduje się pod adresem Polityka RODO ( wsk.kalisz.pl ) Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
Reklama